photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement Situé à La Charité-sur-Loire, le Centre Hospitalier Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale de référence pour le département de la Nièvre. Membre du GHT 58, il assure des missions de prévention, de soins et d'accompagnement en santé mentale pour adultes, au sein d'un réseau de structures diversifiées (unités d'hospitalisation, CMP, hôpitaux de jour, MAS, etc.). Rejoindre le CH Pierre Lôo, c'est intégrer une équipe engagée au service de la qualité des soins et de la sécurité des patients, dans un contexte institutionnel porteur : nouveau projet d'établissement, certification HAS, et modernisation du système qualité. Vos missions principales Rattaché(e) à la Directrice Déléguée et au Directeur adjoint en charge de la qualité, des projets et des parcours, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la coordination et de la dynamique institutionnelle autour de la qualité et de la gestion des risques. Vous aurez pour missions principales de : Piloter et animer la politique qualité et gestion des risques de l'établissement, en lien avec la direction, la CME et la direction des soins ; Conduire et évaluer le programme Qualité-GDR et le plan d'actions[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Un éducateur spécialisé / éducateur technique spécialisé (H/F) pour son dispositif scolarisation et inclusion - enfance et jeunesse IME - Allonnes (72) Missions : Sous l'autorité de la direction et dans le respect des orientations du projet associatif et d'établissement : - Accompagner des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap vers l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle - Evaluer, développer et soutenir les acquisitions et les compétences (savoir, savoir-être et savoir-faire) et établir un projet professionnalisant en optimisant les aptitudes de chacun - Réaliser un accompagnement éducatif technique de la personne ou du groupe. Organiser et animer des ateliers éducatifs techniques (cuisine et autres supports professionnalisants) - Participer à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé des personnes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, la coordinatrice de projets et la direction - Favoriser, développer et suivre les mises en situation professionnelle par l'immersion en milieu ordinaire ou adaptée lors de stages - Structurer l'environnement technique en fonction des besoins des personnes en proposant les adaptations[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons actuellement notre futur assistant administratif pour accompagner le développement de notre agence VIVASERVICES de . Vos missions, en collaboration directe avec la direction de l'agence et un responsable de secteur, seront notamment les suivantes : Réaliser le traitement administratif des demandes des clients dans un objectif de qualité (service, coût, délai, ...) Communiquer à la clientèle des informations pratiques et réglementaires sur les services de l'entreprise (tarifs, informations sur les aides et financements, limites d'interventions.) Préparer les opérations de saisies (comptabilité, paie) Coordonner l'activité de l'équipe et proposer une planification adaptée. Gérer les questions opérationnelles liées aux interventions S'assurer que le niveau de prestation rendu est conforme à la demande. Participer activement à la vie de l'agence et à la cohésion d'équipe Une expérience sur le même poste dans le secteur sera appréciée et/ou un diplôme de niveau BAC dans le secteur sanitaire et social. SAVOIR FAIRE Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciel métier Ximi ou autre) Bon rédactionnel Bonne expression[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'association Solidarité Accueil s'engage depuis plus de 40 ans pour l'accueil des personnes vulnérables et la construction de parcours d'insertion ; elle gère un pôle économique IAE, un pôle Hébergement-logement et un pôle médico-social / urgence sociale. Afin de poursuivre le développement de ses services, elle recrute : UN CHEF DE SERVICE DES DISPOSITIFS DE VEILLE SOCIALE (H/F) CDI -accords collectifs NEXEM CHRS Groupe VI Temps partiel (70 à 80%) Astreintes Poste à pourvoir dès maintenant, Vos missions : Le chef de service de l'urgence sociale assure la gestion, la coordination et le pilotage des dispositifs d'accueil et d'urgence sociale (SIAO, accueil de jour, accueil et écoute 36). Il encadre directement les équipes de l'urgence sociale et garantit la mise en œuvre des missions confiées par l'Etat. En lien étroit avec la cheffe de pôle, le chef de service assure le suivi de la feuille de route SIAO, veille à sa déclinaison opérationnelle et rend compte de son avancement. Il entretient des relations régulières avec les services de l'État et les partenaires notamment pour le suivi des objectifs et des orientations stratégiques du territoire. Le chef de service[...]

photo Assistant / Assistante de direction bilingue

Assistant / Assistante de direction bilingue

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le compte de notre client assistant technique performance développement (F/H).Rattaché(e) à la Direction Technique, l'Assistant(e) Technique Performance Développement accompagne les activités de la direction et contribue à l'atteinte des objectifs en termes de qualité, coûts et délais. Dans ce cadre, vos tâches principales seront : Gérer le traitement des livrables documentaires dans les systèmes avionneurs : soutâches, suivi des acceptations/rejets, replanification. Piloter la sous-traitance intellectuelle : suivi des prestations, gestion administrative et coordination avec les fournisseurs. Animer la mise à jour des fiches de qualification du personnel et veiller à la conformité des compétences. Produire, analyser et partager les données nécessaires à la mise à jour des KPI (indicateurs de performance technique). Arrivée 7h-9h Déjeuner 12h-14h (75 centièmes min) Départ 16h50-20h du lundi au jeudi ou à partir de 12h le vendredi 1j RTT par mois

photo Conducteur(trice) travaux ports maritimes, navigables

Conducteur(trice) travaux ports maritimes, navigables

Emploi Transport

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ports de Normandie, 145 agents, est organisé autour de la Direction Générale, des Directions Techniques et de la Direction Administrative et Financière dont la Direction des Accès et de la Maintenance (DAM). Le service Entretien et Suivi des Profondeurs (ESP) est rattaché à la DAM et assure l'entretien et le suivi des accès nautiques aux 3 ports du syndicat. L'unité ESP Dieppe a la charge de l'entretien et du suivi des profondeurs des accès pour le port de Dieppe L'agent recruté sera basé à Dieppe sous l'autorité du chef de service ESP en qualité de responsable de l'unité de Dieppe composée de 2 agents. Les compétences recherchées visent à assurer la réalisation de tous les plans bathymétriques du port, leur diffusion et le suivi (opérationnel, administratif et environnemental) des dragages du port de Dieppe. L'unité ESP-D composée de 2 agents est également prestataire de service auprès des cellules du siège et de Dieppe pour des réalisations de cartographies et d'étude dans le cadre des projets sur le port. Ces compétences visent à remplir les 3 missions premières dévolues au responsable ESP-D : - Assurer la programmation, la préparation et le suivi des travaux de[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement privé de santé

Directeur / Directrice d'établissement privé de santé

Emploi

Fénay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissement : Le candidat retenu sera chargé d'assurer la direction des 3 Pôles TC, TSA et DI de Côte d'Or et une antenne dans le l'Yonne et en Saône et Loire. Il sera rattaché au responsable régional médico-social La personne recrutée aura en management : 2 directrices adjointes et 5 chefs de service. Le Pôle Autisme Bourgogne de l'UGECAM BFC accompagne actuellement plus de 100 enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans porteurs de TSA. Ce pôle a su développer une véritable expertise dans l'accompagnement des TSA, et est en constante évolution. A ce jour, il est composé de plusieurs établissements et services, pour un total de 44 salariés : - un SESSAD de 37 places accompagnant des enfants/jeunes âgés de 0 à 20 ans, à Saint Apollinaire (21850) : une extension de 22 places supplémentaire est prévue d'ici la fin de l'année. - un SESSAD de 20 places accompagnant des enfants/jeunes âgés de 0 à 20 ans, à Autun (71400) - un SESSAD de 20 places accompagnant des enfants/jeunes âgés de 0 à 20 ans, à Avallon (89200) - un accueil de jour de 6 places accompagnant des enfants/jeunes âgés de 3 à 20 ans, à Domois (21600) S'ajoutent à chaque SESSAD[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le coordinateur est l'intermédiaire entre la direction et l'équipe pluridisciplinaire. Il est chargé de coordonner les missions de l'équipe avec la direction, ainsi que les actions engagées auprès des personnes accueillies. Le coordinateur d'équipe assure l'encadrement et la coordination de l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir la mise en œuvre du projet d'établissement, le suivi social des personnes accueillies et la qualité de l'accompagnement vers l'insertion. MISSIONS PRINCIPALES Coordination : -Organiser et animer les réunions d'équipe. -Veiller à la bonne circulation de l'information. Participer à la planification des activités du service. -Suivi des projets et accompagnements : -Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents. -Participer au suivi et à l'évaluation des parcours d'insertion. -Travailler en lien avec les partenaires institutionnels, sociaux et médico-sociaux. -Aider l'équipe dans la mise en place d'actions collectives. Management : -Encadrer, soutenir et accompagner les professionnels de l'équipe. -Identifier les besoins en formation et contribuer à la montée en compétences. -Suivi de l'accueil des stagiaires en lien[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Administrations - Institutions

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La communauté d'agglomération de Hénin Carvin recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle : Un/une chargé(e) de mission Stratégie-programmation et pilotage budgétaire La direction des affaires financières, résolument engagée dans une démarche qualifiante, expérimentatrice de la M57 puis du Compte Financier Unique, a entrepris une préparation à la certification de ses comptes. 4 axes de travail et 10 plans d'actions ont été identifiés. Dans ce cadre, l'organisation financière et comptable de la collectivité s'organisera autour d'un réseau de correspondants administratifs et financiers et une fonction de contrôle financier plus prégnante. Le chargé de mission est amené à travailler en transversalité en s'appuyant sur ce réseau et à développer les procédures nécessaires à la mise en place du contrôle interne de manière générale et plus spécifiquement dans les domaines le concernant. Missions principales du poste 1- pilotage et stratégie budgétaires : Etre force de proposition sur des montages financiers et budgétaires innovants Réaliser les trajectoires financières prospectives de la collectivité Elaborer en lien avec les services la programmation pluriannuelle[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le(la) Chargé(e) des finances et études RH (F/H) apporte une aide permanente à la Directrice des Ressources Humaines en termes de gestion financière, budgétaire et de suivi des études RH (REHF, RSU, enquêtes ...). Il(elle) est chargé(e) de l'exécution budgétaire et, à ce titre, collecte et organise le traitement d'informations RH et financières pour alimenter et développer des outils d'observation et d'anticipation, participer ainsi au contrôle interne et au dialogue de gestion. Il(elle) met à jour de façon régulière et continue, les tableaux de bords afférents au suivi budgétaire afin d'assurer un contrôle de gestion mensuel et annuel. A ce titre, il(elle) a en charge les activités principales suivantes : SUIVI FINANCIER ET BUDGETAIRE DES ACTIVITES DE LA DIRECTION - Suivre l'exécution du budget sur l'ensemble des lignes budgétaires de la Direction des Ressources Humaines (création de tiers, élaboration, validation et transmission des bons de commande aux fournisseurs/prestataires, contrôle et certification des factures en collaboration avec le service Finances, .), contrôler la disponibilité des crédits (budget alloué/réalisé) et anticiper les ajustements nécessaires[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, l'Assistant(e) Technique Performance Développement accompagne les activités de la direction et contribue à l'atteinte des objectifs en termes de qualité, coûts et délais. Dans ce cadre, vos missions principales seront : Gérer le traitement des livrables documentaires dans les systèmes avionneurs : soumissions, suivi des acceptations/rejets, replanification. Piloter la sous-traitance intellectuelle : suivi des prestations, gestion administrative et coordination avec les fournisseurs. Animer la mise à jour des fiches de qualification du personnel et veiller à la conformité des compétences. Produire, analyser et partager les données nécessaires à la mise à jour des KPI (indicateurs de performance technique). Arrivée 7h-9h Déjeuner 12h-14h (75 centièmes min) Départ 16h50-20h du lundi au jeudi ou à partir de 12h le vendredi 1j RTT par mois Description du profil : La maîtrise de l'anglais intermédiaire est impératif pour le poste. Maîtrise d'Excel et des outils du pack office Connaissance et utilisation d'un ERP

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ribemont, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Responsable QSE & Énergie pour un groupe industriel international, acteur majeur du secteur automobile. En lien direct avec la Direction du site, vous serez le(la) garant(e) du déploiement et du pilotage du système Qualité, Sécurité, Environnement et Énergie avec un rôle stratégique auprès de la direction et des équipes. Vos responsabilités incluront : - Qualité client & produit : suivi des réclamations, mise en oeuvre d'actions correctives, animation de la relation qualité avec les clients stratégiques. - Système qualité & conformité : pilotage global du système qualité, préparation et conduite des audits internes, suivi des certifications et plans d'amélioration. - Hygiène, Sécurité, Environnement & Énergie : animation de la politique HSE, évaluations des risques, suivi des contraintes ICPE, relations avec les autorités (DREAL, inspection du travail), mise à jour des documents réglementaires. - Amélioration continue & management : encadrement d'une équipe, animation des réunions QSE, suivi des indicateurs, accompagnement des responsables dans la résolution de problèmes. - Formation supérieure en Qualité/HSE. - Expérience confirmée dans un[...]

photo Assistant / Assistante de direction bilingue

Assistant / Assistante de direction bilingue

Emploi

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le compte de notre client assistant technique performance développement (F/H).Rattaché(e) à la Direction Technique, l'Assistant(e) Technique Performance Développement accompagne les activités de la direction et contribue à l'atteinte des objectifs en termes de qualité, coûts et délais. Dans ce cadre, vos missions principales seront : Gérer le traitement des livrables documentaires dans les systèmes avionneurs : soumissions, suivi des acceptations/rejets, replanification. Piloter la sous-traitance intellectuelle : suivi des prestations, gestion administrative et coordination avec les fournisseurs. Animer la mise à jour des fiches de qualification du personnel et veiller à la conformité des compétences. Produire, analyser et partager les données nécessaires à la mise à jour des KPI (indicateurs de performance technique). Arrivée 7h-9h Déjeuner 12h-14h (75 centièmes min) Départ 16hh du lundi au jeudi ou à partir de 12h le vendredi 1j RTT par mois La maîtrise de l'anglais intermédiaire est impératif pour le poste. Maîtrise d'Excel et des outils du pack office Connaissance et utilisation d'un ERP

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Serrurerie - Métallerie

Avoine, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'Assistant(e) de Direction & Ressources Humaines assure le secrétariat de la direction et la gestion de l'agenda, tout en veillant à la coordination administrative entre les différents services. Elle prend en charge le suivi complet des dossiers du personnel, de l'embauche au départ. Elle assure également la tenue et la mise à jour de la base de données du personnel, le suivi médical réglementaire, la gestion des formations et le maintien à jour des habilitations nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Véritable support opérationnel, elle contribue au respect des obligations légales, à la fiabilité des informations RH et au bon déroulement des activités internes. 1-Missions Assistant(e) de Direction Gestion du secrétariat de la Direction Réception, traitement, tri et diffusion de l'information (courriers, mails, appels) Gestion de l'accueil physique des visiteurs Tenue et mise à jour de l'agenda du PDG Organisation des réunions et rendez-vous (préparation des dossiers, ordre du jour.) Suivi administratif des dossiers stratégiques Classement, archivage, rédaction et mise en forme de documents 2- Missions Ressources Humaines (RH) Administration du personnel Formalités[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montfaucon, 46, Lot, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un(e) secrétaire de direction rigoureux(se) et organisé(e) pour assister notre équipe. Vous serez en charge des missions suivantes : Rédaction et frappe de comptes rendus de réunions et de divers documents. Gestion administrative des dossiers des stagiaires (suivi des inscriptions, gestion des plannings, etc.). Accueil téléphonique et physique des visiteurs. Classement et archivage des documents administratifs. Suivi de l'agenda et des rendez-vous. Préparation des supports pour les réunions et les formations. Profil recherché : Diplôme Bac+2 minimum en secrétariat, assistanat de direction ou équivalent. Excellentes compétences en rédaction et maîtrise de l'orthographe. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Sens de l'organisation et discrétion. Capacité à travailler en équipe et bon relationnel. Expérience sur un poste similaire souhaitée. Conditions : Poste à temps plein, à pourvoir immédiatement. CDD de 8 mois minimum, avec possibilité de renouvellement. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience.

photo Assistant / Assistante de direction hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante de direction hôtellerie-restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

RESPONSABLE DES OPERATIONS Nous recherchons un(e) adjoint(e) de direction pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du restaurant Pacific 78. Sous la supervision du directeur, vous serez responsable de la supervision et de la coordination des activités des équipes . Vous veillerez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité, et effectuerez le suivi commercial et financier de la structure, selon les objectifs définis par la direction. Vous pourrez également participer à l'accueil et au service des clients, ainsi qu'à l'établissement des tarifs des prestations de l'établissement. Missions principales : Superviser et coordonner l'activité des équipes. Veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Effectuer le suivi commercial et financier de la structure. Participer à l'accueil et au service des clients. Établir les tarifs des prestations de l'établissement. 2000€ BRUT CDI, TEMPS PLEIN, PERMANENT 39 HEURES/ SEMAINE

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'équipe de la Résidence Pasteur ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Située à 10 minutes du centre-ville dans un cadre verdoyant et calme , proche du Jardin des Sens et des promenades arborées du bord du Clain. Notre maison médicalisée Pasteur offre une prise en charge personnalisée et respectueuse de chacun.Les chambres , équipées de tout le confort nécessaire , sont personnalisables. Nous avons la chance de travailler avec des professionnels de santé , d'animation et de service hôtelier. Formée à la méthode Montessori , l'équipe s'implique au quotidien pour apporter un[...]

photo Maître délégué / Maîtresse déléguée en éducation nationale

Maître délégué / Maîtresse déléguée en éducation nationale

Emploi Social - Services à la personne

Marquefave, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Association Reso, gestionnaire de 36 établissements/services dans le secteur du handicap et des personnes âgées recherche : UN/UNE « ENSEIGNANT en UEE Collège IME » CDD à temps complet Présentation Etablissement : L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places). Son unité d'enseignement scolarise des enfants et des adolescents accueillis à l'IME ou au DITEP. Nous recherchons pour le site de Marquefave un maître délégué en CDD, qui travaillera dans une équipe pédagogique de 4 professionnels et un adjoint de direction pédagogique. Le poste est à pourvoir du 8 décembre 2025 au 4 décembre 2026 et sera basé principalement sur notre unité d'enseignement externalisée du collège de Noé (31410). Finalités et objectifs du poste : Sous la responsabilité de l'adjoint de direction pédagogique, par délégation du Directeur, le/la maître délégué participe aux actions de formation pédagogique et d'éducation en assurant son service dans les disciplines de l'enseignement[...]

photo Directeur / Directrice environnement

Directeur / Directrice environnement

Emploi

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Notre cabinet de recrutement, Muhalink Repère, recrute aujourd'hui pour une filiale du Groupe Saur, une entreprise spécialisée dans les services de l'eau, de l'assainissement et des solutions de valorisation de produits organiques. La société agit pour la protection de l'environnement au cœur des territoires desservis, guidée par sa raison d 'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite, et offrir la même qualité de service aux petites communes, grandes métropoles et industriels. Pourquoi les rejoindre ? Une équipe passionnée qui aime son métier Une structure à taille humaine, qui favorise la proximité entre les équipes et le travail collaboratif S'impliquer au sein d'une entreprise qui a un réel impact positif sur l'environnement En tant que Directeur.trice du bureau d'études, vous piloteriez la performance globale du service en animant les équipes, en assurant le développement stratégique des nouveaux marchés, et en garantissant l'atteinte des objectifs QHSE, commerciaux et financiers. Ainsi vos principales missions sont: L'animation du bureau d'études : - Assumer l'animation et l'exploitation du BE - Être le/la garant.e de l'atteinte des objectifs techniques,[...]

photo Délégué commercial / Déléguée commerciale

Délégué commercial / Déléguée commerciale

Emploi Recherche

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de son développement, notre société mère, la CAM BTP, recrute pour le secteur du Haut-Rhin, un Délégué Commercial Assurance Entreprise IARD (H/F), en CDI. Vos principales missions sont : * Développement commercial : -D'atteindre les objectifs fixés dans le respect de la politique de souscription définie par la Direction, tant en terme de défense du portefeuille qu'en affaires nouvelles, -De déployer les plans d'actions commerciales définis par la Direction commerciale notamment par la mise en oeuvre d'un plan de prospection et par la conduite des entretiens commerciaux (en face à face ou par téléphone) tant vers les sociétaires pour assurer la gestion de la relation client et la défense du portefeuille que vers les prospects en conquête commerciale, -D'assurer la relation client (en apportant son expertise dans le suivi de toutes questions relevant de la gestion des contrats en cours : sinistre, recouvrement.) -De développer des relations avec les partenaires institutionnels (Fédération Française du Bâtiment...). Etablissement et gestion des contrats : -D'établir les dossiers d'offres en adéquation avec les besoins exprimés en collaboration avec les[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En prévision du départ en formation de la coordinatrice enfance et faisant suite à des besoins de renforcement et d'accompagnement sur ce secteur (1 centre de loisirs extrascolaire, 3 accueils périscolaires, semaine pass, etc.), l'association recherche aujourd'hui un.e référent.e pédagogique pour seconder la coordinatrice enfance, accompagner les 3 responsables de site et aider au développement et à la mise en œuvre des projets pédagogiques sur les différents sites où l'association intervient. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la coordinatrice enfance et de la direction, le/la référent.e pédagogique aura pour missions : - Actualisation et animation des projets pédagogiques des différents accueils enfance (appui des équipes à la conception des projets pédagogiques, au bon fonctionnement des différents ACM et à l'évaluation des objectifs pédagogiques). - Encadrement de l'équipe enfance (supervision et accompagnement des directrices de centres, participation au recrutement et à l'évaluation du personnel du secteur enfance, supervision des plannings, etc.) - Développement des liens avec les familles et les partenaires - En cas de vacances de poste sur[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Droit - Justice

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Protection Judiciaire de la Jeunesse (Ministère de la Justice) a pour mission la prise en charge des mineurs sous protection judiciaire. Elle assure l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires. Le poste est à pourvoir auprès de la direction territoriale du 93 (Pantin) où il/elle peut être amené(e) à intervenir sur le site siège de la direction comme sur l'ensemble des établissements et services du ressort de la direction territoriale du 93. Les missions de l'adjoint technique maintenance sont : - Conseiller la direction territoriale dans les aménagements immobiliers et mobiliers à mener et dans le choix des prestataires - Diagnostiquer et contrôler les locaux et les équipements pour en assurer le fonctionnement et la sécurité - Assurer l'entretien des différents sites, du matériel, des équipements et, le cas échéant, les espaces extérieurs - Etre l'interface entre les demandes de travaux de la hiérarchie et les entreprises - Contribuer ou assurer les achats nécessaires aux opérations de maintenance - Contribuer à la gestion administrative et budgétaire des dépenses de travaux - Assurer le suivi de l'entretien des véhicules affecté[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaudes-Aigues, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste est situé dans les locaux du centre hospitalier de Chaudes-Aigues qui est un établissement de 56 lits et de l'EHPAD de Chaudes-Aigues (67 lits). L'agent partagera son temps entre les 2 établissements (60% CH et 40% EHPAD, à réévaluer). - Ouvert aux : Titulaire ou contractuel - Diplôme universitaire BAC+2 à BAC+4 en Finances et/ou Contrôle de Gestion, idéalement en fonction achats - Poste de Catégorie B (Adjoint des cadres hospitaliers) HORAIRES DE TRAVAIL Temps plein 35 heures / semaine du lundi au vendredi. Liaisons hiérarchiques : - Directeurs des établissements de Chaudes-Aigues (direction générale et direction déléguée). Liaisons fonctionnelles : Il est en relation avec : - Les Services des établissements de Chaudes-Aigues - La direction des finances et de la direction des achats du CHHMA - les tutelles, la Trésorerie principale, - les unités de soins : chefs de services, cadres supérieurs de santé, cadres de santé, - les organismes d'assurance, - les banques ACTIVITES PRINCIPALES Sous l'autorité du directeur délégué de Chaudes-Aigues (CH et EHPAD), le titulaire du poste doit contribuer à : Pour la partie achats : - Identifier les achats du CH Pierre RAYNAL[...]

photo Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

(Catégorie A - Filière administrative). (lettre de motivation + CV) avant le 26 décembre 2025 (Activité à hauteur de 70% pour la Ville de Chaumont / 30% pour l'Agglomération) Au sein de la Direction de la Sécurité Juridique et de la Commande Publique, et sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé(e) de conseiller les élus et les services en apportant une expertise juridique dans le domaine de la commande publique, de concevoir et/ou élaborer les montages contractuels complexes, de gérer les contentieux « commande publique » en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes, d'animer et coordonner l'activité du Pôle Commande Publique. Pour cela, vos principales missions seront : Piloter et encadrer l'activité du service : - assurer l'animation, la coordination et le suivi de l'activité du service, - contribuer à l'actualisation et au développement des compétences au sein du service. Organiser et suivre les montages contractuels complexes : -élaborer les pièces administratives constitutives des Dossiers de Consultation des Entreprises (Avis de publicité, acte d'engagement.), -préparer et transmettre les avis de publicité aux supports de diffusion, -mettre[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Hussigny-Godbrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, dans le respect des procédures, en lien avec le siège social et dans le respect du secret professionnel, vos principales missions seront : Accueil téléphonique et physique des résidents, des visiteurs, des prestataires extérieurs. Traitement du courrier et des mails Assurer la gestion des dossiers des résidents. Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (en binôme avec l'assistante de direction) En collaboration avec le Chef de service éducatif, la Responsable hôteliere et l'Assistante de direction, assurer les suivis des congés, absences, pointages. Organiser et planifier les remplacements des salariés absents, en l'absence des encadrants Saisie des factures fournisseurs en lien avec le personnel encadrant (une formation vous sera dispensée). Suivre les effectifs des repas des résidents et personnels (pointage et transmission en cuisine) Assurer le suivi RH de l'établissement (en binôme avec l'assistante de direction) : embauches, élaboration des contrats de travail, suivi des dossiers salariés, suivi des absences, lien avec la médecine du travail, suivi de la paie, etc. Préparation des dossiers résidents[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Pont-du-Château, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTEUR ADJOINT DE CRECHE (H/F) - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS A temps non complet 28 h / semaine - CDD de 1 mois (renouvelable) - Poste à pourvoir dès que possible La crèche Françoise DOLTO est agréée pour l'accueil de 30 enfants de 10 semaines à 4 ans. L'équipe est composée d'agents titulaires du CAP AEPE et d'auxiliaires de puéricultures. Nous recherchons un/une EJE pour assurer un remplacement d'arrêt maladie de longue durée. Dans le cadre de ce remplacement, la personne recrutée occupera la fonction de Directrice adjointe, la direction étant assurée par une infirmière. Elle aura notamment pour mission de participer à l'organisation des conditions d'accueil des enfants et de leurs familles dans toutes leurs diversités et spécificités. L'EJE est garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure et assure une mission de relais et de communication entre l'équipe et les familles. Il/elle met en place des temps d'observation au sein de la crèche, soutien et accompagne les pratiques des professionnels, en accord avec le projet d'établissement et les besoins des enfants accueillis. Il/elle cultive, en lien avec l'équipe, la relation avec les familles et participe[...]

photo Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une entreprise innovante au cœur des enjeux énergétiques ! Fournisseur historique d'électricité et de gaz, développeur de mobilité électrique, gestionnaire Fournisseur d'électricité et de gaz et de services associés, développeur de mobilité électrique et bioGNV, gestionnaire d'éclairage public, opérateur de réseaux de gaz naturel et producteur d'énergies renouvelables, SÉOLIS est le premier énergéticien des Deux-Sèvres depuis plus de 100 ans. Résolument tourné vers l'avenir pour relever les enjeux de la transition énergétique, SÉOLIS développe des services performants et des solutions innovantes pour leurs clients : particuliers, collectivités et entreprises. Les 380 hommes et femmes œuvrent au quotidien dans leurs entreprises, dans le respect des valeurs de proximité et du sens du service. En tant que Responsable Santé, Prévention et Sécurité au Travail, vous jouerez un rôle stratégique auprès des Directions Générales. Vous serez garant(e) de la politique de prévention des risques professionnels et de la santé des salariés du groupe SÉOLIS. Vos missions : - Piloter et animer la démarche de mise à jour annuelle du DUERP. - Élaborer et mettre en œuvre le[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Contexte du recrutement : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Contrôleur de Gestion Opérationnel H/F. Rattaché au Directeur Opérationnel France, vous êtes en charge du contrôle de gestion opérationnel de nos agences en France. Vous serez amené à interagir quotidiennement avec nos équipes opérationnelles à savoir nos responsables d'agence, nos responsables de secteur et nos directeurs opérationnels. Ce que sera votre métier : Collecter les données auprès des différentes directions, Analyser mensuellement l'activité des agences et effectuez le suivi et le reporting (suivi du chiffre d'affaires, des charges, de la marge, des ETP.), Animer le P&L et les KPIs de performance à destination des agences et des opérationnels sur l'optimisation des marges, Participer à l'élaboration des budgets, Piloter le suivi des plans d'actions, de la performance de l'activité et des initiatives, Conseiller et assister les responsables d'agence dans le suivi de leur compte d'exploitation, Etre force de proposition pour optimiser les KPIs existants, Produire et analyser les reportings financiers mensuels par région, Présenter mensuellement avec le Directeur opérationnel[...]

photo Conducteur / Conductrice du bâtiment

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

LE CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE RECHERCHE SA/SON CHEF(FE) DE LA REGIE COLLEGE PLACE SOUS L'AUTORITE DU DIRECTEUR DU PATRIMOINE IMMOBILIER ET DE LA CONSTRUCTION. CONTEXTE Le Département de la Creuse engage une réorganisation ambitieuse pour améliorer la maintenance des bâtiments scolaires. Pour cela il crée un Service de la Régie Collège pour professionnaliser la maintenance des établissements scolaires, améliorer la qualité des interventions et garantir la sécurité des bâtiments. Rattaché(e) au Directeur du Patrimoine Immobilier et de la Construction, vous jouerez un rôle stratégique dans la mise en place de ce dispositif innovant : création du service, déploiement d'un outil numérique de suivi, organisation des équipes territorialisées et coordination avec les directions partenaires (principaux et secrétaires généraux des collèges, services et directions de la collectivité, entreprises). À terme, il sera le pilier technique pour l'entretien des collèges, avec une approche proactive et une logique d'amélioration continue. MISSIONS - Concevoir, structurer et piloter la création du Service de la Régie Collège, en définissant son organisation, ses procédures et ses[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN 7700 habitants, située à proximité immédiate de la ville de Laval, principal pôle urbain du département de la Mayenne. RECRUTE Sous statut titulaire ou contractuel UN RESPONSABLE du service accueil de loisirs et DIRECTEUR de site périscolaire (h/f) AU SEIN DU POLE EDUCATION, SPORT ET VIE ASSOCIATIVE Ouvert au cadre d'emplois des adjoints d'animation La ville de SAINT-BERTHEVIN propose une offre de qualité en matière périscolaire et extrascolaire. Les services périscolaire et scolaire ains que le service extrascolaire sont rattachés au pôle éducation, sport et vie associative et s'inscrivent dans le cadre du projet éducatif de la ville. Vous prenez en charge les deux activités suivantes : - Sous l'autorité de la responsable du service périscolaire et scolaire et assisté d'une animatrice adjointe, vous gérez l'un des sites périscolaires (220 élèves) et animez une équipe de 12 agents qui œuvrent à la mise en place de l'ensemble des activités sur les temps périscolaires (accueils du matin et du soir/étude, pause méridienne). - Sous l'autorité du responsable de pôle, vous coordonnez le service accueil de loisirs les mercredis et pendant les vacances[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le syndicat intercommunal du canton de Saint Alban Leysse recrute un agent pour un poste de co-directeur d'accueil de loisirs. L'agent en lien avec sa collègue et les partenaires, anime un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des enfants, des assistants maternels et des parents. Elle sera sous la responsabilité de sa collègue et du coordinateur des actions éducatives. Le poste est rattaché à l'accueil de loisirs de Saint Alban Leysse. Employeur : SICSAL 120 avenue de la mairie 73230 Saint Alban Leysse 1 Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 - Prise de poste négociable. Lieu de travail : - Territoire du Sicsal. Grade(s) recherché(s) : - Adjoint d'animation principale de 2ième classe. Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Co-Direction[...]

photo Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client basé à Montigny le Bretonneux, un.e : CONTROLEUR FINANCIER H/F Rattaché(e) à la Direction Financière, vous aurez pour mission de: - Production d'information financière permettant la gestion et le pilotage de la performance globale de votre périmètre au travers de la production des données prévisionnelles et des réalisations, interlocuteur unique de BOA. - Mission de contrôle financier sur la production des données comptables relatives aux projets Sud-Est. Travail en lien étroit avec les équipes de cost control. - Participation aux revues de projet et aux analyses de risques dans le cadre des revues de closing. - Production d'un reporting mensuel à destination du chef de projet sur une sélection de projets. - Etablissement des prévisions et contrôle des coûts du SI d'Orano Projets SAS (OPEX et CAPEX). - Mission de préparation, et d'organisation des comités d'investissement[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Jeunes de l'APSA accueille 236 usagers entre 0 et 20 ans, porteurs de déficience sensorielle avec ou sans handicaps associés. Il est composé des établissements suivants : un CAMSP, CESSA, CESSHA, SEES, SESSAD TSL et SSEFIS. Vous intervenez essentiellement sur le SESSAD TSL Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile Troubles Spécifiques du Langage et le SSEFIS Service de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation, ainsi qu'en transversalité sur les différents services et établissements du Pôle Jeunes dans le cadre de la démarche RAPT. Vous êtes sous la responsabilité de la direction et vous travaillez en relations directes avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires, enlien constant avec les autres chefs de service du Pôle Jeunes. Vous intégrez l'équipe de cadres du Pôle Jeunes dans une dynamique collaborative afin de conduire l'évolution et la transformation de l'offre médico sociale dans le respect des engagements du Projet associatif, des projets de services et d'établissements et des recommandations de bonnes pratiques. DESCRIPTION DE POSTE : - En co-construction avec les usagers, les familles et les partenaires,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Éragny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Mission Vous êtes responsable du service d'accompagnement vers l'autonomie et de l'accueil de jour, dans le contexte d'évolution des pratiques en cours au sein de l'établissement. Vous dirigez et accompagnez les équipes éducatives des deux services composés d'une dizaine de salariés. Vous êtes membre du Comité de Direction et contribuez activement aux réflexions et décisions stratégiques de l'établissement. Le Service d'Accompagnement Vers l'Autonomie accueille 9 jeunes répartis sur des hébergements en petites collocation ou en FJT. Ils sont accompagnés par une équipe de 3 professionnels et 1 apprentie dans l'apprentissage de la vie quotidienne en autonomie. L'équipe du SAVA assure également l'accompagnement des jeunes en fin de parcours, installés dans un logement à leur nom, par le biais du dispositif AMIA. L'Accueil de Jour dispose de 14 places pour des jeunes hébergés par l'établissement ou pris en charge par d'autres établissements de protection de l'enfance du Val d'Oise. L'équipe est composée de 5 éducateurs techniques et 1 coordinateur de parcours. L'accueil de Jour a pour objectif la remobilisation des jeunes vers un projet professionnel par le biais d'ateliers[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Versonnex, 14, Ain, Normandie

En 1968, le petit village bien calme de Versonnex du département de l'Ain comptait 159 habitants, la commune a connu un essor grandissant lié, entre autres, à sa situation géographique, limitrophe de la Suisse. La commune de Versonnex compte aujourd'hui près de 2 200 habitants. La commune de versonnex recrute :Adjoint au Directeur du Centre de Loisirs (H/F) Lieu(x) de travail : Centre de Loisirs, situé 145 rue Saint Martin à Versonnex (01) Sous la responsabilité directe de la Directrice du Centre de Loisirs, vous intégrez une équipe de 8 animateurs. Vous assurez en cas d'absence de la Direction du centre de loisirs, la direction de la structure dans le cadre réglementaire de la Jeunesse et des Sports, vous assurez le remplacement fonctionnel de la Directrice du centre de loisirs auprès de l'équipe d'animation. Vous participez à l'accueil des enfants, vous concevez et organisez des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du plan éducatif de la collectivité. Missions : 1. Accueil d'un groupe d'enfants 1.1. Encadrer et animer les temps d'activités périscolaires et extrascolaires (mercredis, vacances scolaires et séjours) 1.2. Participer aux temps de préparation,[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Dans un contexte de développement et de la structuration régionale, dans un environnement multi-secteurs d'activité, multi-acteurs et multi-financeurs, la Ligue de l'enseignement de Normandie souhaite créer sa direction financière afin d'assurer une gestion rigoureuse, transparente et prospective de ses moyens humains, matériels et financiers. C'est pourquoi, l'Union Régionale de la Ligue de l'enseignement de Normandie recrute son-sa Directeur-rice Financier-e. Sous l'autorité du délégué général, membre de l'équipe de direction, le-la directeur-rice financier-e a pour mission de garantir la fiabilité, la transparence et la soutenabilité de la gestion financière de la structure en assurant la direction et la coordination des fonctions comptables et financières. A ce titre, le-la directeur-rice financier-e prépare et présente à la « Commission des Finances et Patrimoine » ainsi qu'au Conseil d'Administration, les documents budgétaires, comptables et financiers. Les missions principales sont définies sous deux axes de responsabilité : - Pilotage financier et budgétaire - Gestion des achats et veille juridique Pour assurer ses missions, le-la directeur-rice financier-e[...]

photo Ouvrier boucher / Ouvrière bouchère

Ouvrier boucher / Ouvrière bouchère

Emploi Alimentation - Supérette

Garons, 30, Gard, Occitanie

Votre mission consiste à assurer la préparation des produits de votre rayon et à contribuer à l'animation commerciale de ce rayon, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». FONCTION COMMERCIALE Approvisionnement : Signaler les ruptures à l'atelier. En cas d'absence de votre responsable, vous devez : Préparer, valider et transmettre les commandes permanentes centrale, préparer et passer les commandes promotionnelles, préparer, valider et transmettre les commandes directes et accueillir le cas échéant dans votre rayon les fournisseurs avec lesquels votre responsable a mené des négociations Réception : Participer à la réception et aux contrôles quantitatif et qualitatif des produits en respectant le plan de maitrise sanitaire (PMS) du magasin, en cas d'anomalies (non conformité, .) suivre la procédure définie (contact centrale, bons de redressement, .) Mise en rayon : Effectuer la mise en rayon des produits (vitrine, étalage.), de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation communiquée par votre responsable, avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients en utilisant les outils dédiés,[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Condrieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, entreprise française spécialisée dans la mise à disposition de compétences techniques pour des environnements industriels exigeants, poursuit son développement et recherche, dans un contexte de structuration et de croissance, un(e) : Coordinateur(trice) d'Agence d'Intérim Poste en CDI - basé au sud de la région lyonnaise Rattaché(e) à la Direction, vous jouez un rôle central dans le pilotage de l'activité de l'agence : coordination opérationnelle, gestion administrative, suivi des intérimaires et contribution au développement futur. Dans une organisation à taille humaine, vous prenez naturellement une place transverse et évolutive, avec une montée en responsabilité à court terme. A ce titre, voici vos missions : Gestion opérationnelle & administrative : - Superviser la gestion quotidienne de l'agence : contrats, éléments de paie, conformité réglementaire, dossiers administratifs. ; - Garantir la qualité et la fiabilité des processus internes dans un contexte à forte activité ; - Assurer la fluidité des opérations et la continuité de service. Coordination des intérimaires : - Suivre l'activité d'un vivier d'intérimaires majoritairement internationaux[...]

photo Responsable du service contrôle de gestion

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

ositionnement hiérarchique : Rattaché à la DAF, au sein du grand pôle de soutenabilité, le service du budget accompagne le Directeur et la Directrice adjointe sur deux enjeux essentiels : assurer la soutenabilité et la sécurité budgétaire des activités de l'Etablissement, assurer le soutien technique et stratégique de la gouvernance dans le pilotage financier de l'établissement. Activités principales : Les missions principales du service du budget se répartissent ainsi : Élaboration des budgets : pilotage du processus budgétaire, et notamment élaboration des calendriers budgétaires, cadrage technique du processus de préparation budgétaire, animation des dialogues techniques et de gestion avec les composantes et directions, propositions d'optimisation de l'allocation des moyens en lien avec les orientations stratégiques et la soutenabilité financière, formalisation des propositions d'arbitrages, élaboration des documents budgétaires pour le budget initial et rectificatif, installation et mise en exécution du budget en lien avec les services financiers des composantes et du service financier mutualisé ; Préparation du compte financier de l'université : analyse[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O003251/114001281 Au sein de la Direction Transitions Écologiques, Énergétiques, Habitat/Logement et placé sous l'autorité de la Directrice, l'Assistant de direction apporte un appui opérationnel et organisationnel à la Directrice et agents de la direction. Il joue un rôle clé dans la coordination des activités de la direction, en facilitant la communication interne et externe, en assurant le bon déroulement des process administratifs et en participant au suivi de projets transverses. 1) Agenda et organisation : Gestion de l'agenda de la Directrice - Organisation et préparation de réunions (dossiers, convocations, comptes-rendus.) - Accueil téléphonique et physique - Référent Gestion du Temps de Travail de la Direction 2) Secrétariat avancé et communication : Gestion de la correspondance (courriers, mails, téléphone) - Assurer le lien entre la direction, les services internes et les partenaires externes - Contribution à la mise en place de nouvelles procédures de travail 3) Suivi administratif et gestion administrative de dossiers de la Direction 4) Préparation des Conseils Communautaires et des commissions : Assurer la coordination logistique et administrative[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ibos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous sommes des commerçants indépendants depuis 2 générations, employant plus de 600 personnes sur les Hautes Pyrénées. Nous exploitons notamment deux hypermarchés près de Tarbes dont le « Méridien » à Ibos et des grandes surfaces spécialisées : bricolage/jardinage, sports, optique, espace culturel. A Ibos (siège) notre offre commerciale est associée à une offre culturelle : une salle de spectacles labellisée « Scène Nationale », un cinéma d'Art et Essai, un centre d'Art Contemporain font aussi du Méridien un lieu de vie, de création et de partage. Nous recrutons, directement rattaché(e) à notre Adhérent (PDG) notre : DIRECTEUR/DIRECTRICE RESSOURCES HUMAINES Ibos (Tarbes) Vous avez vocation à exercer un rôle stratégique à l'échelle d'une belle PME, attentive au bien-être de ses clients et collaborateurs. Dans ce cadre, vous élaborez avec la Direction Générale la politique RH de l'entreprise et vous la mettez en œuvre, en suivant des indicateurs de gestion. Vous encadrez une Gestionnaire RH en charge de l'administration du personnel et du recrutement, et vous collaborez avec notre DAF, en charge de la production de la Paie. Au contact direct du métier et des équipes,[...]

photo Technicien / Technicienne administration des ventes

Technicien / Technicienne administration des ventes

Emploi

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

Chargé(e) Administratif(ve) & ADV - CDI - poste à pourvoir à 15 minutes d'Oyonnax (01) Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire et son exigence qualité, au cœur du secteur du packaging haut de gamme ? Dans un contexte de croissance, le client recherche un(e) Chargé(e) Administratif(ve) & ADV pour soutenir la direction et accompagner le développement commercial. Vos missions : Directement rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle clé dans la fluidité de l'activité, entre relation clients, production et administratif. *Administration des ventes : - Enregistrement et suivi complet des commandes clients - Interface entre clients, production et logistique - Suivi des livraisons, documents commerciaux, facturation - Participation à la création de tableaux de suivi et reportings *Support administratif : - Accueil, standard, gestion des courriers - Mise à jour des dossiers, archivage, suivi des documents internes - Saisie et actualisation des informations dans l'ERP *Ressources humaines (selon profil) - Suivi administratif du personnel (absences, congés, intérimaires) - Appui ponctuel à la Direction sur certains projets[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur associatif, un Assistant de direction (H/F) Au sein de l'équipe, vous serez en charge: - organisation et secrétariat des instances de gouvernance associative - organisation et secrétariat des instances de dirigeance associative - assistance de direction du Directeur Général - coordination des taches entre les fonctions accueil et administratives Vous disposez de connaissances en matière de gestion juridique des associations ? Vous disposez de connaissances en termes de techniques de gestion administrative ? Vous maitrisez l'usage des outils informatiques? Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse? Rigueur et sens de l'organisation? N'hésitez pas à postuler!

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Lombez, 32, Gers, Occitanie

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Responsable du service Péri et extra-scolaire, vous aurez en charge la direction de l'accueil de loisirs sans hébergement sur les périodes de vacances scolaires et mercredis pendant les périodes scolaires. DESCRIPTION DU POSTE : Direction accueil de loisirs sur périodes de vacances scolaires : Ouverture du centre le lundi-mardi-mercredi-jeudi-vendredi de 07h30 à 19h00 Direction accueil de loisirs sur mercredis pendant périodes scolaires : Ouverture du centre de 7h30 à 19h00. MISSIONS DU POSTE : Ø Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineur. Ø Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent, encadre l'équipe d'animation dans le respect de la règlementation en vigueur. Ø Participe à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local Ø Conçoit et pilotage du projet pédagogique de la structure Ø Management de la structure et gestion administrative et financière de l'ALAE Ø Développement des partenariats. COMPETENCES REQUISES : SAVOIRS : Ø Environnement territorial, acteurs institutionnels, sociaux, culturels, et associatifs Ø Connaissance de la règlementation[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos Missions Principales En étroite collaboration avec le Directeur Général, vos responsabilités seront réparties autour des axes suivants : 1. Assistanat du Directeur Général & Organisation Gestion de l'Agenda et du Planning : Gérer de manière proactive l'agenda complexe du Directeur Général, planifier les réunions internes et externes, et veiller au respect des priorités. Organisation de Déplacements : Organiser l'intégralité des voyages (réservations de transports, hébergements, visa si nécessaire, élaboration des feuilles de route) pour le Directeur Général et ponctuellement pour l'équipe. Filtrage et Interface : Assurer le filtrage téléphonique et la gestion des emails, servir d'interface professionnelle entre la Direction et les interlocuteurs internes et externes (clients, partenaires). 2. Rédaction, Mise en Forme et Gestion Documentaire Production de Documents : Rédiger, mettre en forme et assurer la relecture de courriers, notes internes, présentations (PowerPoint), rapports et comptes-rendus de réunions. Classement et Archivage : Mettre en place et maintenir un système d'archivage (physique et numérique) rigoureux et efficace pour les dossiers de la Direction. Confidentialité[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Responsable de Service Affaires générales et de l'État civil, Cadre d'emplois des attachés territoriaux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Envie de piloter un service au cœur de la citoyenneté, aux côtés d'une équipe investie ? Rejoignez Champigny, une ville citoyenne et inclusive ! Contexte Avec ses 77 883 habitantes et habitants, Champigny-sur-Marne est une ville en plein renouveau, engagée dans une transformation profonde de son cadre de vie, de ses services publics et de son lien aux usagers. La Direction Population structure l'accès aux services administratifs en proximité. Elle regroupe trois services stratégiques, dont celui des Affaires générales et de l'État civil, véritable pilier de la vie citoyenne, garant des actes d'état civil, de la gestion électorale, des titres d'identité, des cimetières. et de la relation de confiance avec les Campinoises et les campinois Vos missions principales En tant que responsable d'un service structurant de 27 agents, vous pilotez l'activité, encadrez les équipes et impulsez une dynamique de modernisation au service des usagers. - Coordonner et animer l'ensemble des activités[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Paradisula recherche un(e) secrétaire de direction chargé(e) d'assurer la gestion administrative et comptable de premier niveau de l'établissement, en lien direct avec la gérance et le cabinet comptable. Missions : -Gestion administrative générale : courriers, mails, classement, archivage. -Suivi comptable courant : saisie et contrôle des factures, règlements fournisseurs, suivi des encaissements, préparation et transmission des éléments au cabinet comptable, rapprochements simples. -Suivi RH : contrats, DPAE, gestion des dossiers employés, collecte des éléments variables. - Participation au recrutement (tri des candidatures, prises de contact). - Élaboration de statistiques et tableaux de bord simples (activité, charges, masse salariale). - Gestion de dossiers administratifs divers (déclarations, AOT, etc.). Profil recherché : Sérieux/se, expérience souhaitée en secrétariat et/ou gestion administrative. Bonnes notions en comptabilité (factures, règlements, suivi). Maîtrise des outils informatiques : Pack Office, Drive, tableaux Excel. Organisation, autonomie, rigueur, discrétion. Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. Connaissance du secteur de la restauration[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Description du poste Missions et activités Management des ressources humaines et des compétences : Définir une organisation, établir et gérer les plannings dans le respect des textes et de la réglementation Gérer les absences et planifier les congés Conduire les entretiens de recrutement en collaboration avec le responsable hiérarchique et / ou fonctionnel Conduire les entretiens annuels d'activités Repérer les besoins, les prioriser et mettre en œuvre le plan de formation en collaboration avec les Biologistes et le cadre supérieur de santé Organiser les formations internes et externes, les évaluations à chaud, la restitution aux équipes Accompagner les professionnels dans leurs projets individuels et /ou collectifs Identifier, suivre et valoriser les compétences individuelles et collectives Organiser et animer la communication au sein du service Développer les relations interdisciplinaires et promouvoir les innovations Accueillir et soutenir la formation des stagiaires Gestion des ressources matérielles : Participer à l'évaluation des besoins matériels en collaboration avec les Biologistes Superviser la gestion des commandes Activités transversales : Coopérer avec[...]

photo Employé familial / Employée familiale

Employé familial / Employée familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-la-Plaine, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

2 heures par semaine, de préférence le mardi ou le mercredi Nous recherchons un(e) employé(e) familial(e) au domicile des particuliers pour un de nos particulier-employeur. Vous travaillerez directement avec des particuliers employeurs, jouant un rôle clé dans l'amélioration de leur quotidien, favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile. Selon les consignes du particulier - employeur, les missions consistent principalement à : Employé(e) familial(e) A * Entretenir les espaces de vie : nettoyer les espaces de vie (intérieurs et extérieurs), nettoyer les sols, les meubles, les objets, les vitres, les sanitaires, les terrasses, s'occuper de la literie. * Repasser le linge courant ou dont les matières ne demandent pas de technique particulière de repassage, le plier et le ranger. Nos petits + qui font plaisir En choisissant de travailler auprès d'un particulier - employeur, vous bénéficierez de plusieurs avantages significatifs : * Flexibilité d'horaires : Vous avez la liberté de convenir des horaires avec les particulier employeur, offrant une flexibilité adaptée à vos besoins. * Relation directe : Travailler directement chez les particuliers favorise[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Atton, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Type de contrat : CDI statut cadre Zone géographique : Grand Est : Bourgogne Franche-Comté, Alsace, Lorraine, Champagne Ardennes Rémunération fixe + variable et avantages Groupe : 62400€ - 66000€ sur 12 mois Bonus de 17% sur objectifs annuels. Véhicule de fonction + carte essence Prime d'intéressement tous les trois mois Prime de participation annuelle (2 mois à 3 mois de salaire) PEG (plan épargne groupe avec abondement) Mutuelle, CSE, TR, carte affaire. 25 CP et 11 RTT Parcours d'intégration Parcours d'évolution / mobilité Rejoignez notre enseigne Cedeo du groupe Saint-Gobain au sein du Comité de Direction de la région Est en tant que Responsable Grands Comptes. Votre mission : développer et fidéliser votre portefeuille client grands comptes, tout en garantissant la satisfaction client et en animant les équipes. Vos responsabilités clés : Management d'équipe : Au sein d'une équipe de proximité, vous managez un responsable CET (centre d'études techniques) ainsi que 4 commerciaux grands comptes terrain, et avez pour missions principales : - Mise en place de rituels managériaux (réunion, point fixe, entretien annuel et mi-année) - Accompagner[...]

Ressources supplémentaires